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【地市】宁波市镇海区“五强”举措扎实推进百

记者:admin 时间:2020-09-14 19:09  来源:未知
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   2.强化教育培训执法。将安全教育培训作为执法检查的重要内容,加强对企业安全培训工作的监督检查,坚持“逢查必考”,即进企业检查,对主要负责人、安全生产管理人员、特种作业人员、新招录人员,一线重点岗位人员安全生产应知应会和管理能力进行抽考,截止8月,已累计立案处罚4起,处罚5.5万元。9月底将随机抽取100家企业开展企业员工安全教育培训专项检查。建筑施工领域:组织开展镇海区建筑工程安全生产文明施工“树标杆、学标杆”暨建筑起重机械安全管理现场提升观摩会,线上培训依托“全市建筑施工从业人员安全知识培训”平台,线下培训由建交局和行业协会组织分批次落实。 1.“三种方式”开展送教入企服务。一是向第三方购买培训视频课件,2020年中国物流行业发展现状分析..送教材入企,企业自主安排培训时间和人员,并将培训结果报送给基层应急所,增加安全培训灵活性。二是组织小微企业员工集中培训,针对部分不具备培训条件的企业,由各镇街道应急所按照产业特点组织召集员工,镇海区安委办负责安排师资力量,目前已组织安排68场集中培训,累计培训近4000余人。三是组织开展安全夜学,考虑到受疫情影响,企业订单积压生产繁忙等情况,镇海区应急局组织专家在企业下班后,送教入企开展安全夜学,今年以来已累计开展11场,受训人员达千余人。 2.“三种模式”推进员工“四懂三会”培训。一是请上来,由各镇街道组织人员到区消防救援大队4个固定点进行培训;二是送下去,镇海区消防救援大队根据镇街道需求派员下去进行培训;三是讲师团,镇街道组成讲师团到消防救援大队集中培训,培训合格后,以村(社区)为单位对各企业单位员工进行消防安全培训。今年以来已累计开展培训24场,培训5200余人。 3.突出典型案例曝光。强化“举一反三”警示教育,通过各类媒体公布,以案说法,实现警示教育的目的,截止目前已曝光典型案例3起。三是保障措施突出一个“实”字。在经费保障方面,镇海区财政拨出了68万元的安全生产培训经费,区人社局再额外提供7万元的企业工伤安全培训专项经费,用于企业主要负责人、安全生产管理人员的培训补助,区安委办在今年财政资金进一步压缩的背景下,向每个镇街道额外补助3万元用于开展产业工人安全教育培训工作。在制度保障方面成立以区安委办主任为组长的工作推进领导小组,明确职责分工,确保工作落实到位。 1.明确考核导向。将十万产业工人安全和消防技能提升工程纳入安全生产目标管理责任制考核,同时纳入安全生产和消防安全工作巡查和督查范围,从今年8月中旬开始,成立3个巡查组对7家单位进行安全生产和消防安全巡查。建立工作进度月通报机制,督促各镇街道按照任务清单组织发动辖区内生产经营单位开展安全教育培训,严防工作“落地打滑”。骆驼街道:依托镇海区安全实训基地(由骆驼街道耗资190万打造占地700平方米的场馆)开展三万产业工人安全提升工程。通过实物、视频、体验等共计26个项目,进行仿真训练、体感演练、实战演习,并运用“讲、看、练、考、研”等多种培训方式,提高一线产业工人的安全意识,从5月安全实训基地开馆以来,已完成7082名员工培训。 1.以第19个全国“安全生产月”宣传为契机。采取悬挂横幅、张贴标语、开辟微信群、安全生产主播走现场、报刊专栏等多种形式,累计发放各类宣传册10000余份。 2.建设镇海区“公益宣传平台”。在镇海辖区安装500个点位,其中各村(社区)、外来人口集中居住区和200人以上企业,特别是高风险化工企业、危化运输单位实现全覆盖,打造安全和消防技能宣传重要阵地,目前已有150个点位安装完成并投入使用。 9月13日省、市新型冠状病毒肺炎疫情通报丨健康提醒:预防新冠和流感叠加风险,流感疫苗优先接种几类人群→ 一是谋划方案突出一个“早”字。镇海区委区政府高度重视产业工人安全和消防技能提升工程,书记、区长两位主要领导专题听取工作汇报,亲自部署工作开展,自3月6日省厅召开全省百万员工安全大培训工作动员部署会议后,就要求谋划全年的员工安全素养培训计划,镇海区安委办负责人多次走访建交、公安(交警)、人社及各镇街道,广泛听取意见建议,并于4月中旬形成征求意见稿, 5月25日正式下发工作方案。交通运输领域:镇海区交通运输综合行政执法队联合区交警大队采取“线上先学”+“现场后学”模式组织开展重点客货运企业车辆驾押人员交通安全教育培训,目前已累计培训危运驾驶员204人、押运员185人,培训公交驾驶员640人。 3.在区级媒体开设安全和消防技能提升工程专栏。广泛宣传开展十万产业工人安全和消防技能提升工程的现实意义、方法步骤和目的要求,努力营造良好氛围,全面提升各类生产经营单位从业人员安全技能和应急处置能力,截止目前已累计开设专栏8期,进一步营造企业主要负责人“要安全”、安全管理人员“会安全”、从业人员“懂安全”的良好氛围。二是制定任务突出一个“严”字。充分结合镇海经济工业占比高,工业企业涉化比率重的实际情况,镇海区安委会制定出台了《镇海区十万产业工人安全和消防技能提升工程实施方案》,明确全年共培训各类生产经营单位从业人员十万人。在市局下达5.5万人的培训任务基础上,再增加4.5万人。牢牢抓住主要负责人、安全管理人员和重点岗位人员关键少数,坚持问题导向、目标导向、效果导向,针对行业企业和对象不同而因材施教,实行差异化培训。 3.开发消防培训APP推动消防安全技能培训。功能涵盖签到打卡、在线学习、理论测试、实操培训等内容,投放幽默诙谐的安全培训小视频、触目惊心的事故警示案例,为企业员工提供更加便捷、真实、全面的消防安全培训,并实现全过程监督管理。截止目前已有14077家生产经营单位注册使用,注册员工41375人,完成理论培训及考试33780人。今年以来,宁波市镇海区坚决贯彻落实省、市应急管理部门关于开展百万产业工人安全和消防技能提升工程的部署要求,牢牢抓住安全生产基本盘,以行政执法为抓手,创新方式方法,以“五强”举措扎实推进全区产业工人安全和消防技能提升工程。截止8月31日,累计完成各类从业人员安全培训43164人,对照市局下达的年度培训目标完成率达77.81%。

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